自動車運送事業（トラック・バス・タクシー事業）においては、運転者不足が深刻化しており、運転者の労働条件や労働環境を改善するとともに、必要となる運転者を確保・育成していくことが重要な課題となっています。
　そのためには、長時間労働の是正等の働き方改革に積極的に取り組む自動車運送事業者が求職者に「見える」ようにし、求職者が安心してそのような事業者に就職できるようにすることが有益と考えられ、「自動車運送事業の働き方改革の実現に向けた政府行動計画」（平成30年５月30日自動車運送事業の働き方改革に関する関係省庁連絡会議決定）においても、平成30年度中に長時間労働の是正等の働き方改革に取り組む事業者（「ホワイト経営」を実施する事業者）を認証する制度の設計について検討することとされたところです。
　このため、国土交通省自動車局に「自動車運送事業のホワイト経営の『見える化』検討会」を設置し、ホワイト経営を実施する自動車運送事業者の認証制度の創設について検討を行います。