令和6年6月10日

令和６年４月２４日から５月８日に公募した「働き方改革の実現に向けた効率的な建設工事の促進事業」のモデル事業について、ご申請いただいた中から有識者会議による選定の結果、18件の事業を採択しました。 　さらに、専門工事業者の働き方改革に資する取組について、特に重点的に事例を集める観点から、本事業のうち、当該取組に関する追加公募を実施します。

１．選定結果
　採択件数：計18 件（詳細は別紙参照）
　内訳：専門工事業者等向け（タイプＡ）：３件
　　　　元請事業者等向け（タイプＢ）：８件
　　　　公共事業に従事する建設事業者等向け（タイプＣ）：１件
　　　　共通（タイプＤ）：６件
　事業実施：契約締結後（６月中旬頃）～11 月下旬頃
２．追加公募するモデル事業の対象
　モデル事業の対象：専門工事業者等向け（タイプＡ）
　　個々の施工の場面で、元請の事情などにより、下請業者の業務非効率が生じている課題を解決するため、
　試行的取り組みを行う事業…１件当たり250 万円程度、上限15 件程度
　　※専門工事業者と協力し、専門工事業者の時間外労働削減を目指すことを主目的とする
　ものであれば、元請事業者から応募することを妨げるものではございません。
３．追加公募の期間など
　募集期間：令和６年６月10 日（月）～７月31 日（水）正午（メールでの提出）
　事業実施：契約締結後（８月下旬頃）～12 月中旬頃
※追加募集の内容、募集方法等の詳細は、以下URL を御確認ください。
https://www.pwc.com/jp/ja/news-room/construction-work-promotion-project240424.html