国土交通省本省では、社会人経験者を対象に選考採用試験を、課長補佐級及び係長級の２区分において実施します。
港湾・空港・鉄道といった社会資本の整備・利用の高度化に携わる即戦力となる人材を募集しています。
概要は以下の通りです。詳細は国土交通省職員採用ホームページよりご確認ください。

職務内容及び待遇
◯　国家公務員総合職（技術系）試験に合格した者相当として採用し、国土交通省所管行政に関する政策の企画及び立案又は調査及び研究に関する事務に主として技術的な知識を活用して従事する課長補佐及び係長相当職員として任用します。

応募資格
◯　大学卒業後、民間企業、官公庁、国際機関等において、正社員・正職員として従事した職務経験が令和５年６月１日現在で、通算７年以上（課長補佐級）、通算２年以上（係長級）となる者

採用予定数
◯　課長補佐級：十数名程度
◯　係長級：十数名程度

採用予定日
◯　令和５年10月１日（予定）　（採用予定日は採用者の事情に配慮しますのでご相談ください）

選考日程
◯　受付期間：６月５日（月）～７月３日（月）18時（受信有効）
◯　最終合格発表：７月31日（月）（予定）

選考方法
◯　書類選考、作文試験、面接試験

待遇
【給与・手当】
・給与は、一般職の職員の給与に関する法律に基づき支給されます。
・昇給：年1回。
・手当としては、扶養手当、住居手当、通勤手当、超過勤務手当、期末・勤勉手当（ボーナス）、単身赴任手当等があります。
　　扶養手当・・・子月額10,000～15,000円等
　　住居手当・・・月額最高28,000円
　　通勤手当・・・運賃等相当額（1箇月あたり最高55,000円）等
　　期末手当・勤勉手当・・・1年間に俸給等の約4.40月分

【休日・休暇】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年次休暇20日（4月1日採用の場合、採用の年は15日）
・病気休暇
・特別休暇（夏季・結婚・出産・忌引・ボランティアなど）
・介護休暇
・育児休暇　など

政策の例
　物流の高度化、サイバーポート
　新幹線の整備、航空ネットワークの構築

キャリアパスの例
　「日本らしい」インフラの海外展開をめざす