平成２２年３月にとりまとめた「建設関連業の課題と展望」（座長：小澤一雅　東京大学大学院教授）では、建設関連業における技術力の承継のための人材確保・育成のための取り組みが急務となっており、以下の２点に取り組むべきとの指摘がありました。
　１）建設関連業においては、労働環境が厳しく、経営環境が厳しい中で、若手技術者が減少し、技術・技能の承継が困難となっており、技術力承継のため、国・業界・大学・関連学協会が連携し、学生等を対象としたセミナーの開催等の情報発信に取り組むべき。
　２）若手技術者の就労が進まない要因として、建設関連業が社会的に認知されておらず、関心が持たれていないといった側面が考えられ、業界の積極的なPRにより、社会的認知度を向上させるべき。
　このため、建設関連業における社会的認知度の向上及び人材確保に寄与することを目的として、就労前の学生等を対象に建設関連業の果たす社会的役割及び業務内容等についての紹介をしています。